Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Seit über 30 Jahren verbinden wir erfolgreich Mensch und Arbeit. Unser Fokus ist gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß am Arbeitsplatz. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, mit dem Entfalten seiner eigenen Persönlichkeit.

 

Deine Zufriedenheit ist unser Ziel!
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Dein Ansprechpartner

Aniko Bagamery

Tel.: +49 (661) 96919 80

Aniko.Bagamery@curavita-care.de

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Eintrittsdatum: ab sofort

Region: Dresden

Dein Aufgabengebiet

    • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege 
    • Du unterstützt die Patienten bei der Grund- und Behandlungspflege z.B. waschen, betten und Verbände wechseln
    • Organisation der alltäglichen Abläufe und fachkompetente Dokumentation
    • Übernahme der Wundversorgung
    • Patientenüberwachung (überprüfen der Vitalzeichen, Blutzuckermessungen)
    • Gewissenhafte Dokumentation der Pflegetätigkeit 
    • Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen (Visitebegleitung)
    • Bedienen und Überwachen medizinischer Apparate
    • Übernahme aller Fachkraftaufgaben

Das solltest Du mitbringen

    • Du hast eine Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mind. 3 Jahre absolviert
    • alternativ eine Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) mind. 3 Jahre
    • Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und Engagement
    • Interesse an Weiterentwicklung und Spaß an Ihrem Beruf
    • Du bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit
    • Dein Einfühlungsvermögen und deine Leidenschaft zeichnet Dich aus
    • Patientenorientierung und Flexibilität
    • Auto und Führerschein sind von Vorteil

Gute Gründe für
CuraVita medical + care

    • Kulturelle Vielfalt und Offenheit für eine bunte Welt von Menschen 
    • Kostenlose Vermittlung 
    • Vollzeit oder Teilzeit
    • Urlaubs-  und Weihnachtsgeld und diverse Zulagen je nach Standort
    • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit leistungsgerechter Vergütung
    • Eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und erfahrenen Team
    • Die Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte einzubringen und umzusetzen
    • Regelmäßige Fortbildungen und Weiterbildungen 
    • Unterstützung bei der Berufsanerkennung 
    • Ansprechpartner für Fragen, Anliegen und Konflikte
    • Kommunikation mit den Behörden

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