Gesundheits- und Krankenpfleger zu sein, bedeutet so viel mehr als nur einem x-beliebigen Job nachzugehen. Um den täglichen Herausforderungen in der Versorgung von Patienten in der stationären oder ambulanten Pflege gerecht zu werden, braucht es Leidenschaft, Begeisterung, Empathie und eine zupackende Mentalität. Wir sind der Meinung, dass sich dieses Engagement auch auszahlen muss! Höchste Anerkennung und Wertschätzung für unsere Mitarbeiter drücken sich bei uns durch sehr gute und faire Arbeitsbedingungen aus. Bei unseren Gesundheits- und Krankenpfleger-Stellenangeboten sind eine unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeitmodelle für uns ebenso selbstverständlich wie eine übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen.
Kranken Menschen zu helfen, ist eine sehr sinnvolle und erfüllende Beschäftigung mit einem weiten Betätigungsfeld. Als Pflegefachkraft tragen Sie durch die unterschiedlichsten medizinischen und pflegerischen Tätigkeiten aktiv zur Verbesserung des Gesundheitszustands Ihrer Patienten bei und können sich mit ihnen zusammen über kleine und große gesundheitliche Erfolge freuen. Um diese zu erreichen, ist in einem Krankenpflege-Job Teamwork unverzichtbar. Mit Ärzten und Kollegen verfolgen Sie gemeinsame Ziele und können aus der engen Zusammenarbeit sehr viel für Ihre weitere Karriere im Gesundheitswesen lernen. Gesundheits- und Krankenpflegern stehen verschiedenste Weiterbildungsmöglichkeiten offen: Als Fachkrankenpfleger ebenso wie als Fachwirt in der Alten- und Krankenpflege, als Qualitätsmanager im Gesundheitswesen oder mit einem dualen Studium an einer Uni oder Fachhochschule. Auch eine Spezialisierung auf den medizinisch-technischen Bereich oder eine Arbeit in der OP-Abteilung eines Krankenhauses sind möglich.
Pflegefachkräfte benötigen zur sicheren Versorgung ihrer Patienten nicht nur fundiertes Fachwissen, sondern auch die Bereitschaft zu Schichtdiensten und Wochenendarbeit, eine hohe soziale Kompetenz und verantwortungsbewusstes, schnelles Handeln. Wie in kaum einem anderen Job sind optimale Arbeitsbedingungen die Voraussetzung dafür, um sich dauerhaft mit vollem Einsatz engagieren zu können. Die spannende Arbeit im CuraVita-Team, das kollegiale Miteinander der Kollegen und die außerordentlich guten Arbeitsbedingungen machen unsere Stellenanzeigen zu gesuchten Gesundheits-Jobs.
Als Teil der R+S POWER solutions gehören wir, die CuraVita medical+care, zu einer starken Unternehmensgruppe mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in nachhaltigen Projekt- und Personallösungen. Wir vermitteln Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Medizin, Pflege und Sozialwesen: Sei es für flexible Einsätze in der Arbeitnehmerüberlassung oder als Personalvermittlung für Kliniken oder soziale Einrichtungen.
Unser Werteverständnis ist von Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit ebenso geprägt wie von sozialer Verantwortung und Respekt für unsere Mitarbeiter. Dazu zählt auch die fachliche Betreuung durch feste Ansprechpartner, die sich zuverlässig um alle Anliegen der Mitarbeiter kümmern und ihre persönlichen Lebenssituation berücksichtigen. Sie haben neben dem Job als Gesundheits- und Krankenpfleger auf jeden Fall noch ausreichend Zeit für Freunde und Familie, können frei wählen, ob Sie in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchten und haben ein Mitspracherecht bei der Gestaltung Ihres Dienstplans.
Damit sich auch ausländische Mitarbeiter in unserem Team wohlfühlen, bieten wir nachhaltige Unterstützung bei der Integration:
Unser Bonusprogramm für Gesundheits- und Krankenpfleger bietet Ihnen zahlreiche Vorteile:
In der Krankenpflege stehen Ihnen verschiedene Stellenangebote in Frankfurt/Main, Fulda, Kassel, Darmstadt, NRW und weiteren Standorten zur Auswahl. Dabei können Sie entweder Teil des engagierten Teams von CuraVita werden oder durch unsere Personalvermittlung in Festanstellung in ein Krankenhaus oder eine soziale Einrichtung wechseln oder direkt starten. In der Arbeitnehmerüberlassung profitieren Sie von wechselnden und vielseitigen Einsätzen bei den unterschiedlichsten Kunden im Gesundheitswesen. Im Vergleich zu einer Tätigkeit an einem festen Arbeitsort, haben Sie hier die Möglichkeit, deutlich mehr Erfahrungen zu sammeln, was letztendlich auch Ihrem Lebenslauf zugutekommt.
Sollten Sie sich für unsere Personalvermittlung entscheiden, stehen Ihnen exklusiv, die von unseren Kunden ausgeschriebenen Gesundheits- und Krankenpfleger-Stellenangebote zur Verfügung. Die Kosten und der zeitliche Aufwand für Bewerbungen entfallen und Sie werden optimal von uns auf das jeweilige Bewerbungsgespräch vorbereitet. Selbstverständlich sind uns auch Pflegefachkräfte willkommen, die nach einer längeren Auszeit wieder in ihrem Beruf aktiv werden möchten. Das Gleiche gilt für Bewerber 50plus oder für Fachkräfte direkt nach ihrer Ausbildung.
Für Ihre Bewerbung auf unsere Gesundheits- und Krankenpfleger-Stellenangebote steht Ihnen ein praktisches Online-Bewerbungsformular zur Verfügung, in dem Sie zusätzliche Dokumente wie Lichtbild, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und andere Nachweise bis maximal 5 MB einfach und schnell hochladen können. Wenn Sie in unserer Jobbörse keinen passenden Job gefunden haben – wir stellen regelmäßig neue Jobs ein. Bei entsprechender Qualifikation berücksichtigen wir auch Ihre Initiativbewerbung und unterstützen Sie bei Ihrem nächsten Karriere-Schritt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als examinierte Pflegefachkraft in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
Sie benötigen vor Ihrer Bewerbung noch weitere Informationen zu Stellenprofilen, Arbeitszeitmodellen oder sonstigen Job-Themen? Gerne beantworten wir Ihnen alle Fragen telefonisch unter +49 661 / 952 79 63-0 oder per Email an info@curavita-care.de. Wir antworten Ihnen gerne!